Innovazione sociale territoriale

I dati sulla disoccupazione giovanile, che in Italia ha raggiunto tassi medi del 40%, preoccupano molto anche alcune organizzazioni territoriali.

Comuni, Istituzioni Pubbliche, Imprese, Banche, Scuole o Università che operano nel contesto di una comunità si interrogano se hanno una responsabilità sociale verso i giovani e i ragazzi di quel territorio.

Si interrogano su come intervenire concretamente in favore dei loro giovani, delle loro famiglie e della comunità con azioni educative concrete e misurabili.

Approfondendo il tema del lavoro giovanile a livello locale, abbiamo evidenziato le conseguenze di un orientamento carente o di stampo classico.

Alcune ricerche (Bazzanella A., 2010; Bazzanella A.; Buzzi C., 2013), evidenziano i seguenti fenomeni: dispersione scolastica; lunghi tempi di ingresso nel mondo del lavoro; demotivazione e Neet; scelte di ripiego: stage, tirocini, volontariato, servizio civile, corsi post diploma.
39%
Disoccupazione giovanile
15%
Dispersione scolastica
26%
Neet
45%
Disoccupati a 1 anno dalla laurea magistrale
Le piattaforme di innovazione pluriennali interessano le istituzioni pubbliche e private che vogliono mettersi in prima linea per innovare la cultura imprenditoriale e del lavoro del territorio, attraverso strumenti organici di cui possano misurare i risultati di efficacia.

L’area geografica. L’area geografica di influenza può essere più o meno vasta così come la durata e la complessità della piattaforma che sono chiamato a ideare e progettare per territori da 1 milione di abitanti a piccole comunità di 10 mila abitanti. 

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#QUI LAVORO -Progetto biennale di orientamento su area di 800 mila abitanti
Campus, tirocini e workshop di animazione territoriale. Banca Credito Cooperativo Oglio e Serio e Agenzia del Lavoro. Province di Bergamo e Brescia
#TRENTO FOR JOB - Progetto annuale di orientamento su area di 120 mila abitanti
Campus e workshop di animazione territoriale su orientamento e startup. Comune di Trento e Cassa Rurale di Trento
#JOBTRAINER LAGARINO - Progetto annuale di orientamento su area di 80 mila abitanti
Campus e workshop di animazione territoriale. Comuni Vallagarina e Casse Rurali Vallagarina e Politiche Giovanili
#PROGETTO ORIENTAMENTO - Progetto biennale di innovazione sociale su area di 40 mila abitanti
Campus, sportelli, workshop di animazione territoriale su orientamento e startup. Comunità di Valle Giudicarie e Banche Credito Cooperativo Rurali Valli Giudicarie
#JOBTRAINER ROVERETO - Progetto annuale di orientamento su area di 40 mila abitanti
Campus di orientamento. Comune di Rovereto e Cassa Rurale Rovereto
#JOBFESTIVAL ROTALIANO - Progetto annuale di orientamento su area di 30 mila abitanti
Workshop di animazione territoriale e campus. Politiche Giovanili e Casse Rurali Piana Rotaliana
#CALDONAZZO ORIENTA JOB - Progetto di orientamento triennale su area di 20 mila abitanti
Tirocini, workshop, seminari di personal branding, sportelli di orientamento. Banca Credito Cooperativo Caldonazzo,  e Comune e Agenzia del Lavoro
#FUTURO DA INVENTARE - Progetto annuale di orientamento su area di 20 mila abitanti
Workshop di animazione territoriale. Banca Credito Cooperativo Pinetana e Comunità Valle alta Valsugana e Politiche Giovanili
#RENDENA STARTUP - Progetto pluriennale di innovazione sociale su area di 20 mila abitanti 
Facilitazione, workshop di animazione territoriale su lavoro e startup, campus di orientamento, sportelli di orientamento, visite di innovazione. Banca Credito Cooperativo Pinzolo
#JOEGN TALENT - Progetto biennale di orientamento su area di 10 mila abitanti
Workshop di animazione territoriale, campus di orientamento e seminario Personal Branding. Giovani talenti di Fassa. Comunità di Valle di Fassa e Politiche Giovanili
#AVVIANAUNIA - Progetto di innovazione territoriale pluriennale su area di 20 mila abitanti
Facilitazione, workshop di animazione territoriale su lavoro e startup, laboratori, visite di innovazione.  Comune Ville Anaunia